Как и где пойти в центр обучения (обучающий) дизайна интерьера
Во время собеседования о трудоустройстве, нередка ситуация, когда, после определения специальности, работодателя интересует вопрос, каков разряд соискателя. Ответ на него определяет очень многое.
Какие разряды существуют в России? Как они классифицируются? На что влияет разряд?
Принятые уровни разрядов.
Федеральным законом № 273-Ф3 «Об образовании в РФ» подчеркивается важность квалификации сотрудника, которую определяют как совокупность теоретических и практических умений и общей готовности. Уровень возможностей удобно оценить увидев разряд соискателя.
Хотя существуют разные виды деятельности, можно сформулировать общепринятые квалификационные уровни.
Существует 8 уровней разрядов (есть профессии, для которых разряды не выделяют). Чаще всего задействуют 2-6 разряды, и отличаются уровнем подготовки специалиста:
2. Сотрудник способен выполнять задачи, не требующие глубоких знаний и ответственности;
3. Может выполнять как простую, так и ответственную работу;
4. Специалист, чья работа соответствует большинству критериев при проверке на соответствие качеству;
5. Сотруднику поручают только ответственную работу (пригоден для международных компаний);
6. Специалист высокого уровня с собственными методиками и авторской деятельностью.
Стать обладателем разряда проще всего в различных учебных заведениях, на курсах повышений квалификациилибо на работе.
На что влияет разряд?
Как и где найти посещаемые, качественные курсы обучения дизайна интерьера
Разряд влияет на многое, хотя далеко не всегда. Но главным образом если речь идет о государственных компаниях, в частных фирмах, оценивают не разряд, а наопыт и профессионализм!
Предлагаем посмотреть, что зависит от разряда на тех предприятиях где на него обращают внимание. Во-первых, заинтересуете ли Вы потенциального работодателя знаниями и навыками и будете ли приняты на работу, либо решат принять другого сотрудника.
Также разряд определяет уровень сложности выполняемой работы. При более низком разряде выполняемые работы проще (как правило, монотоннее и дешевле, здесь многое определяется специализацией).
Третий момент, зависящий от разряда – это размер заработной платы.
В бюджетных организациях принято использовать «тарифные сетки», с помощью которых рассчитывают зарплату. К примеру, основная и премиальная части или почасовая оплата. Чем выше Ваш разряд, тем достойнее становится вознаграждение. Напомним, что, касается это не всех организаций, во многих компаниях уровень разряда – не главный момент.
После окончания профессиональных курсов, обычно присваивается 3-й разряд. Тех, кто очень глубоко вник в специальность и показал это на практике, вознаграждают аттестацией по 4 разряду. А те, у кого есть профессиональный опыт, могут получить 5-й разряд.
Если не хочется 4-5 лет учиться в вузе и любоваться бесполезным дипломом, проще пройти курсы, получить хорошую профессию и сразу приступить к выстраиванию карьеры и заработку денег.